Preskoci do navigacije

Preskoci do vsebine

TRAŽI NA STRANICAMA INFO TAČKE

Najčešća pitanja

Kakve su promjene u vezi sa zapošljavanjem državljana BiH od stupanja na snagu Sporazuma o zapošljavanju između BiH i Slovenije?

Od 1. 3. 2013. godine zapošljavanje radnika iz BiH moguće je isključivo preko zavoda za zapošljavanje Slovenije i BiH. Po tom sporazumu, radne dozvole za Sloveniju će dobiti samo kandidati koji su najmanje mjesec dana prijavljeni na bh zavodu za zapošljavanje. Izuzetak je tzv. stručno zaposlenje - u tom slučaju poslodavac mora bh radniku u ugovoru dati trostruki iznos minimalne plate u Republici Sloveniji. Jednomjesečna prijava na bh zavodu u tom slučaju nije potrebna.

Slovenački poslodavac ima mogućnost predložiti konkretnog kandidata za radno mjesto koje raspisuje na slovenačkom zavodu, u tom slučaju jednostavno navede njegovo ime i prezime.

Treba naglasiti da će se i dalje u postupku izdavanja radnih dozvola provjeravati domaće tržite rada i poslovanje slovenačkog poslodavca.

Više informacija o sporazumu